La mentoría involucra la comunicación y está basada en una relación. Implica la creación de lazos que catalizan y aceleran la implementación de proyectos generadores de valor. Definamos los líderes, los Mentores y futuros Catalizadores en cada área.
La gran pregunta que nos hacemos todos es: ¿Cómo gestionar el Conocimiento? Una de las necesidades más importantes en las instituciones, organizaciones, empresas y quizás en nuestras propias vidas privadas es el hacernos de las técnicas, metodologías y herramientas para ir de lo tácito a lo explícito. A lo largo y ancho de mi vida[…]
En un proceso de mentoría realizado con el Gerente de Innovación de una de las Organizaciones con las que trabajo, surgió el tema Criterios y Limitaciones para el proceso de ideación.En este caso se trata de un antiguo cliente con el cual he realizado decenas de sesiones y las entrevistas anteriores a los proyectos eran[…]
El 29 de julio empezaron los Juegos Olímpicos; la experiencia olímpica se vive y siente a los cuatro vientos. La tecnología, la innovación y las nuevas metodologías de entrenamiento, junto a los modelos económicos para financiar un proyecto de tal envergadura, se mezclan. La experiencia olímpica y tecnológica en el Museo interactivo de Economía de[…]
Este post intenta difundir los conocimientos de un gran neurocientífico. Al final hay un video completo de quien les hablo, cortesía de TED, de una de sus charlas. Espero disfruten del video y el post, o al menos una de las dos cosas.V.S. Ramachandran es un neurocientífico de renombre mundial. Hace muy poco los seguidores[…]
[blockquote]El ser humano tiene la capacidad de ser empático en sus genes. Mostrar compasión hacia otro ser humano en apuros es una respuesta natural.»[/blockquote] Esta capacidad se viene desarrollando con nosotros desde la Edad de Piedra, cuando nuestros lazos sanguíneos y la empatía eran todo lo que existía; hasta la Era Industrial, donde mundialmente se comenzaron a crear vínculos en forma de naciones y[…]